I) La proposition de loi relatif à la cohésion social entre les âges par le travail

Description:

À partir de l’âge de 55 ans, un employeur devrait travailler 4 jours et demi par semaine et une demi-journée ils devraient former un travailleur entre 16 et 25/30 ans. Deux heures de la demi-journée devraient être payés par l’employeur et les deux autres heures par l’Etat.

À partir de 58 ans, la formation s’accélère et une journée de travail entière est dédiée à la formation. Quatre heures devraient être payé par l’employeur et les quatre autres par l’Etat.

Enfin, à partir de 62 ans, les binômes auront droit à deux journés où l’employeur sénior formerait l’employeur junior. La moitié des heures de formations devraient être aussi payé par l’employuer et l’autre moitié par l’Etat.

Moitiv:

Les tensions entre les générations créent des fissures graves dans le tissu social et des impasses dans l’économie. Les ressetiments et méfiances sont palpable: les jeunes travailleurs accusent les anciens de tenir un poste trop longtemps et accroître le chômage de ceux qui ont moins de 25/30 ans, tandis que les travailleurs plus expérimentés voient d’un mauvais oeil d’être remplacé par des nouveaux sans expériences. La proposition de loi ci-dessus prône pour un plus grande cooperation entre les travaileurs d’âges différents, au lieu d’une concurrence asymétrique – et dans notre contexte social – souvent nocif. L’Etat et le patronat devraient y participer à ce programme de formation, car l’apprentissange et l’expérience sont nécessaires pour l’économie et souvent des jeunes trailleurs manques des deux, tandis que les travailleurs proche de leur retraite pourront transmettre leur savoir, dont la prochaine génération de travailleurs pourront tirer profit.

II) La proposition de loi relatif aux deux comptes

Description:

Si seulement une personne travaille dans un couple, marié ou pacsé, alors l’employeur devrait verser 70% du salaire au membre travailleur du couple et les 30% restants à celui qui reste à la maison.

Motif:

Il est important de préserver la dignité de chaque membre du couple et d’éviter qu’un membre soit dépendant de l’autre. Les tâches ménagères et le temps passé avec les enfants représentent un travail considérablement long, dure et important, ainsi la récompense de 30% du salaire doit souligner que le travail des tâches ménagères soient reconnus à leur juste valeur, sans que l’autre membre du couple décide autrement et autoritairement. La philosophe britannique Virginia Woolf a même considéré la dépendance financière comme le pillier, qui permet le fonctionnement du patriarchat. Ma grand-mère est marié pendant plus de 50 ans de manière heureuse avec mon grand-père. Elle a travaillé très dure toute sa vie pour faisant les tâches ménagères. Son „premier salaire“. comme elle le décrivait, était sa pension pour ses tâches ménagères. La récompense d’travail presté est donc pour moi aussi personellement un impérativ non-négociable.

III) La proposition de loi relatif à l’instruction des employés

Description:

À partir de la 3ème année de travail dans la même entreprise, un employé ayant un CDI devrait avoir deux ou quatres journées de formation par mois. Cette formation lui permettra de mieux connaître son métier et accroître sa culture générale.

Motif:

Les travailleurs pourront grâce à cette loi, un fois mise en application, mieux s’épanouir sur leur lieu de travail et aussi mieux donner des conseils à leurs clients. De tels spécialisations sont de plus en plus nécéssaires, car (1) la moitié des emplois pourront être remplacé par des machines dans le futur, mais l’aspect humain et personnel doit être maintenu, (2) la majorité des travailleurs sont au moins insatisfait de leur travail, en partie parce qu’il n’y a pas d’évolution dans la routine et (3) le travail est devenu souvent un oisiveté cachée où les travailleurs renoncent à travailler sérieusement, doutant du sens qui a leur travail, dont ils sont le plus souvent insatisfait ou ne voyant pas l’impact ou un but final qu’ils veulent atteindre. Puisque la connaissance raisonée est un attribut, dont on peu être fière et avoir plaisir, une personne pourrait se developper de manière positive par l’acquérance de nouvelles connaissances.

VI) La proposition de loi relatif à l’évolution démographique luxembourgeoise

Description:

Dans le cas de surpopulation: Il faut fixer un pourcentage considérable du territoire nationale dans la consitution luxembourgeoise qui doit appartenir à une reserve naturelle, prenant l’exemple du Bhoutan et du Costa Rica.

Dans le cas de souspopulation: Si le Luxembourg a plus de retraités que de personnes nés ou adoptés, alors il faut réviser profondément la politique d’immigration pour empêcher une autre sorte de crise démographique. Concrêtement ça veut dire qu’il faut attirer activement des étrangers à l’installer au Luxembourg par des publicités spéciales dans certains pays, une politique d’asyle plus ouverte et des accords spéciaux avec certains pays.

Dans l’attente d’un de ces deux cas: Le gouvernment doit se préparer à tous les scénarios démographiques avec un plan à long terme, qui inclut pas quelque années, mais des décennies et pour cela doit être encré dans la constitution pour au moins deux générations.

Motif:

Le nombre de personnes pouvant avoir la nationalité luxembourgeoise ne doit pas être restraint, car le droit à une nationalité est un droit fondamental selon la Déclaration universelle des droits de l’Homme. Par contre, le Grand-Duché ne peut pas avoir plus que deux million d’habitants si il veut éviter la sur-urbanisation et conserver ses réserves ainsi que d’autres espaces naturelles, comme son agriculture.

V) La proposition de loi relatif à inclusion politique

Description:

Il faut développer une démocratie ou les électeurs votent majoritairement par voie électronique au lieu de se servir du papier. La prémisse d’une „démocratie électronique“ est cependant la sécurité numérique, qui doit également être mieux élaboré pour éviter le piratage et les virus informatiques.

Tous les projets et propositions de loi peuvent être rejetté si deux instances la rejettent. Les deux instances sont: la population luxembourgeoise et les commissions académiques indépendantes. La première doit determiner quels intérêts seriant „légitimes“ et la seconde si ils peuvent être considérés comme „réalisables“. Il faut souligner que si seulement une des deux instances s’oppose au projet ou propositions de loi, alors la chambre est libre d’ingnorer un veto à la valeur insuffisante.

Motif:

Dans chaque période de l’histoire européenne, la démocratie a changé considérablement de définition et il est temps d’accomoder la démocratie luxembourgeoise pour un futur proche où les luxembourgeois se sentent concernés par la politique sans se sentir impuissants ou sans assez d’expertise nécessaire.

VI) La proposition de loi relatif à la mobilité

Description:

Il faut inciter les frontaliers à prendre des petites routes, même si ils ne sont pas habitués de les prendre, et en attendant le „bon moment“ pour éviter le traffic de travail le matin, à midi et l’après-midi tardive.

Motif:

Limiter d’avantage le traffic est important pour les automobilistes, pour qui c’est une perte de temps, et pour l’environnemnt.

VII) La proposition de loi relatif à la redistribution des ressources et richesses

Description:

Une réserve de ressources essentiels doit être disponible pour que tout citoyen puisse vivre en dignité et non seulement survivre. Les ressources primaires ne doivent pas être contrôlés par une autorité, ou un bureau ou une commission pour pouvoir à long terme maintenir une guarantie matérielle. Chaque citoyen n’ayant pas d’emploi doit avoir droit un revenu minimum sans conditions à condition qu’il travail cinq jours ou du moins par semaines pour des projects d’intérêt général initiés par la commune ou par l’Etat.

Motif:

Il faut trouver des moyens pour contrer une crise des besoins physiologiques, la précarité et le chômage. Ces probles peuvent s’empirer dans l’avenir et il faut donc penser à des plans importants.

VIII)

La proposition de loi relatif à la rotation du travail des élus

Description:

Deux-tiers des politiciens devraient participer par le travail dans certains domaines pour six mois pendant deux ou trois jours par semaine.

Le tiers des „cadres“ des députés et conseillers communaux devraient rester à leur place, mais un tiers des politiens doivent travailler l’hiver et un autre tiers devraient travailleur l’été. Il est important de noter que les „cadres“ eux-mêmes d’abord travailleur pendant douze mois avant d’être élu président du parlement ou maire.

Un politicien qui est par exemple méchanicien devraient travailler dans une usine de voiture ou un garage ou en tant que formateur des jeunes voulant être méchanicien. Si dans le cas inverse un politicien a seulement seulement étudié les sciences politique, il doit selectionner un travail qu’il doit commencer à connaître.

Motif:

Il est important que les politiciens participent à la vie économique et sont ainsi aussi conectés à ces réalités du terrain.

IX) La proposition de loi „genus aequali stipendium“

Description:

Il faut trouver un moyen d’établir un équilibre de salaire entre les gendres. Une entreprise pourrait payer une ammende si un déséquilibre systémique persite pendant plus de cinq ans. Si cette entreprise est recediviste, alors l’ammende s’accentue. Surtout les grandes entreprises devraient devoir prouver tous les ans qu’ils payent leurs salarés de manières égaux, sans différences de sexes, car ils ont le plus d’influence sur la politique et le plus de ressources financières pour y parvenir.

Motif:

L’égalité des salaires entre gendres pour le même travail doit être établie définitivement.

X) La proposition de loi relatif aux cours de langues

Description:

Dans chaque canton au moins trois d’écoles de langue du soir doivent fondés. Ces écoles peuvent aussi être liés à des activités ou à la restauration, comme un dîner dans une langue à apprendre, pour une meilleure l’ambiance d’apprentissage.

Motif:

L’amélioration de l’usage d’une ou plusieurs langue(s) peut devenir être un sport national, pour maintenir l’héritage culturel, les avantages économique et beaucoup d’atre choses.

XI) La proposition de loi relatif à la cyber-sécurité nationale et individuelle

XII) La proposition de loi relatif à la spécialisation diplomatique pour la défense des alliés et valeurs à l’étranger

XIII) La proposition de loi relatif au secteur informatique, la polypoly par les PMEs, l’économie verte et l’indépendance énergétique

XIV) La proposition de loi relatif à la production des panneaux solaires, l’extention des réserves naturels et l’alimentation par l’agro-agriculture

XV) La proposition de loi relatif à la la santé et aux séniors

XVI) La proposition de loi relatif à la sécurité et aux tensions entre voisins

XVII) La proposition de loi relatif à l’éducation

XVIII) La proposition de loi relatif aux ammendes pour les parents d’enfants harceleurs (donc ammendes „anti-mobbing“)

XIX) La proposition de loi relatif à l’introduction du code informatique

XX) La proposition de loi relatif à la perte du droit d’avoir un animal de compagnie suite à de la maltraitance

XXI) La proposition de loi relatif à la reconnaissances des groupes dangereux du mouvement „citoyens du Reich“ comme „personnae non grata“ ou organisations terroristes

XXII) La proposition de loi relatif à la coopération policière internationale contre les réseaux criminels

Sita, 19 avril – 4 mai – 9 juin 2023